Justificativa

A gravidez e o parto são eventos sociais que interagem a vivência reprodutiva de homens e mulheres. Este é um processo singular, uma experiência especial no universo da mulher de seu parceiro, que envolve também suas famílias e a comunidade. A gestação, parto e puerpério constituem uma experiência humana das mais significativas, com forte potencial positivo e enriquecedora para todos que dela participam.

Os profissionais de saúde são coadjuvantes desta experiência e desempenham importante papel. Têm a oportunidade de colocar o seu conhecimento a serviço do bem–estar da mulher e do bebê, reconhecendo os momentos críticos em que suas intervenções são necessárias para assegurar a saúde de ambos. Podem minimizar a dor, ficar ao lado, dar conforto, esclarecer, orientar, enfim, ajudar a parir e a nascer e ter consciência dessa responsabilidade.

Entretanto, faz-se necessário o profissional de saúde saber intervir em relação a saúde da mulher. Reconhecer a individualidade é humanizar o atendimento. Permite ao profissional estabelecer com cada mulher um vínculo e perceber suas necessidades e capacidades de lidar com os processos da fase reprodutiva, gravidez, parto e puerpério.

As atuais políticas de atenção à saúde da mulher preconizada pelo Ministério da Saúde enfatizam a importância da formação de enfermeiros obstétricos para atenderem as mulheres na assistência ao pré-natal e ao parto normal. Em consonância a esse contexto, cresce a demanda no mercado de trabalho gerada pela implantação das equipes do Programa de Saúde da Família (PSF) em grande número de municípios do estado.

Esse quadro aponta para a responsabilidade das Faculdades Integradas Ipitanga (UNIBAHIA) frente à capacitação destes profissionais, visando reduzir os altos índices de mortalidade materna e perinatal através de uma melhor qualidade na assistência ao pré-natal e parto.

Neste sentido, o oferecimento do Curso de Especialização em Enfermagem Obstétrica e Neonatal permitirá a formação de profissionais capazes de interagir na sociedade atual com autonomia frente aos desafios, complexidades nesta área de conhecimento, tendo uma visão crítica e ética no desempenho profissional.

De acordo com a resolução nº 3/99 e critérios da ABENFO/98, para a obtenção do título é obrigatório a realização mínima de 20 partos com acompanhamento completo do trabalho de parto, o parto e pós-parto; 15 atendimentos a recém nascidos na sala de parto e 15 consultas de Pré-Natal.

Objetivos

• Capacitar graduados em Enfermagem preferencialmente os que atuam nos serviços de saúde vinculados ao atendimento no binômio mãe-filho, atuando na rede ambulatorial e/ou hospitalar do SUS; no Programa da Saúde Familiar (PSF); com experiência em pré-natal, parto e puerpério;
• Fortalecer as organizações do Setor Privado e Público por meio da elevação dos níveis de excelência de seus colaboradores;
• Instrumentalizar os participantes para a gestão nas áreas de Política de Saúde, Epidemiologia, Ética e Legislação em Enfermagem Obstétrica e Neonatal e Enfermagem Ginecológica;
• Capacitar os participantes para a tarefa de formação de outros profissionais seja através dos cursos regulares ou de formação de trabalhadores da área, visando ampliar sua qualificação e empregabilidade;
• Qualificar profissionais na área de Enfermagem Obstétrica e Neonatal, oferecendo os instrumentos de suporte necessários para atuação em sua área.
• Propiciar condições aos participantes de promover a auto-gestão, auto-sustentação e profissionalização, realizando suas atividades profissionais de acordo com sua missão;
• Mapear e discutir as principais variáveis que impactam e condicionam o comportamento das instituições na elaboração de projetos;

• Público-Alvo

• Graduados em Enfermagem

Duração

Aulas teóricas (15 meses)

Aulas

Mensais: Sábado e Domingo (8:00h às 19:20h)

Distribuição de disciplinas, creditação e carga horária: